从控费从介入时点来说,医保控费系统分为事前控制功能、事中控制功能、事后控制功能。1、事后控制是目前主要的手段,完成结算的数据和票据进行深度审核,挖掘违规交易,再处罚医疗机构和参保人。2、事中控制是指在患者结算过程中,及时发现违规数据,避免违规数据进入结算,这需要和社保结算系统进行实时的交互。3、事前控制是指通过以临床路径规则为基础,对医生的用药、治方进行辅助指导以及智能提醒,让医生的医疗行为更为合理。其中,事后控制的系统建设主要在社保局以及商保等后端,事前控制需要在前端和医院系统打通。由于控费涉及到的参与方以及业务系统较多,各类企业可以从不同的切入点进入医保控费市场。医保控费就是控制资源浪费造成的医疗费用的过快增长。杭州莱文Level医保控费系统组成部位
DRGs医保控费支付标准作为医保向医院预付费用的依据,可使医院在提供医疗服务前即预知资源消耗的较高限额,由此医院必须将耗费水平控制在该DRGs支付标准以内方有盈余,否则就亏损。DRGs支付标准成为项目盈亏的临界点,从而调动医院积极性,在提供服务过程中,挖潜节支、提高诊断率、缩短住院天数。因此DRGs-PPS在控费方面的功能毋庸置疑。DRG医保控费系统可以通过调节支付标准,有针对性的完善医疗服务能力,使得医疗资源得到有效分配和利用。医保在初步完成控费目标,基金出现一定结余的情况下,可以根据本地疾病发生情况,有针对性的对需要重点发展的区域或临床专科能力进行扶持。而扶持的方式当然也是有意调整这些地区的医院或病组的支付标准,使得医院本身产生针对性发展的动力,从而有效补充、完善当地医疗服务能力。山东数字化医院医保控费系统在国家医保控费的大背景下,医院需要对自身成本进行合理控制,才能进入良性竞争发展的轨道。
如何配合使用医保内控系统推进医保基金运行规范?一是完善内控制度体系,确保内部管理有章可循有据可依。二是强化岗位责任,确保内控和管理有效落实,全方面系统地梳理分析业务流程中所涉及的不相容岗位,通过实施分离措施,明确细化责任,横向与纵向相互制约监督,实行人员AB角制度和定期轮岗制度,有效防范关键岗位风险。三是开展内控自查,运用评价结果促进管理提升,监督检查和自我评价,是内部控制得以有效实施的重要保障。通过日常监督检查,查找内控实施过程中存在的突出问题、管理漏洞和薄弱环节,并针对存在的问题进行限时整改,推动内控工作质量进一步提升。
莱文医保控费系统可实现规则条件多样化:1、互斥/包含/对照:互斥:2个项目/药品是相互排斥的,不能同时开立。包含:2个项目/药品,其中1个项目/药品包含了另1个项目/药品,不能同时开立;对照:2个项目/药品是相互关联的,需要同时开立,单独开了某个项目则不能保存。2、条件规则:可根据规则条件,增加运算符及运算条件。莱文医保控费系统可实现准确控制,事前触发校验:1、门诊:当次就诊在保存治方/项目时校验内控规则,确保当次诊疗过程无违反已设置的内控规则;2、住院:医生:在保存当前医嘱时校验内控规则;护士:在复核当前医嘱时第二次校验内控规则;医技:在保存当前医嘱时校验内控规则。医保控费系统功能包括模拟结算。
医保控费系统有哪些好处?规范医疗服务机构和医务人员的诊疗行为:通过系统规则自动化判断,在医疗业务发生的过程中及时提示给工作人员,避免恶意违规和由于工作疏忽带来拒付。完善医疗保险基金监督体系:通过医保监管体系,医保办可以在事中实时查看到医务人员的医保规范执行情况, 并对不恰当行为作出及时的纠正。实现医务人员下治方/医嘱时提醒:通过规则库、数据分析、数据检索引擎可以做事前控制医务人员的违规行为和提醒医务人员的可疑行为。实现医务人员下治方/医嘱后提醒:通过规则库、数据分析、数据检索引擎,事中医务人员和管理人员可以审核医疗过程费用合理性。医保控费系统的应用可以大幅提高医保基金的抗风险能力。杭州智慧医院医保内控软件
建立科学的支付标准是医保支付制度变革的关键环节。杭州莱文Level医保控费系统组成部位
医疗信息化不断提升,从外部准备条件。在医保体制逐步建立的同时,医疗信息化的建设也是如火如荼的发展,以各地医院HIS为主的医疗信息化水平已经很高,各方面的底层数据已经比较完备,这就为医保控费的信息化准备良好的客观条件;我国医疗体制“委托-代理”关系的从无到有,从小到大,各地医保中心与医院的关系逐步理顺,具备我国特色的医疗系统第三方支付体制已经确立。医保控费信息化的建设具备承上启下的重要意义。我国下一步医疗卫生变革的方向就是医疗、医药、医保“三医联动”的方式,而其中“医保”是撬动整体医疗体制变革的杠杆。杭州莱文Level医保控费系统组成部位